empresa
top Política de Indulleida

top És Política establerta a Indulleida S.A., desenvolupar el treball amb un Sistema Integrat de Gestió documentat i verificat de forma regular perquè sigui adequat i eficaç.

La direcció és conscient que no és responsabilitat únicament d'un grup reduït de persones la posada en marxa d'aquests principis, sinó que tot el personal de l'empresa té la responsabilitat d'assegurar el compliment dels principis de la Política establerts.

Fem explícit el nostre compromís d'actuar amb ètica empresarial, amb l'objectiu que els nostres treballadors, clients, proveïdors i accionistes estiguin orgullosos de col·laborar amb aquesta societat.

La Política del Sistema Integrat de Gestió és a disposició de totes les persones que la sol·licitin. Igualment, es troba a disposició del públic en general a les instal·lacions d'Indulleida, situades a Alguaire (Lleida) i en aquesta pàgina web.

top Política de qualitat

topLa qualitat, entesa com qualitat del producte i servei que satisfà les expectatives del client, és declarada objectiu bàsic del nostre treball diari a Indulleida.

top Proporcionar als nostres clients bons productes que conjuguin altres factors com el preu, la presentació, el termini de lliurament, l'atenció personal, l'assistència tècnica quan és sol·licitada, etc.

top Elaborar productes amb el nivell de qualitat necessari per a fer-los competitius en el mercat, conjugant així allò que el client necessita i la rendibilitat de la pròpia empresa.

top Millorar de forma contínua en la gestió de qualitat complint els requisits aplicables de la Norma UNEIX-EN-ISO 9001:2000.

top Política Mediambiental

top Complir amb la legislació aplicable a l'empresa i amb els requisits mediambientals que Indulleida subscrigui.

top Avaluar els aspectes mediambientals de l'empresa i establir objectius i fites de millora de la protecció mediambiental i elaborar un Programa per al seu desenvolupament, millorant així de forma contínua.

top Prevenir la contaminació i alteracions del Mediambient que pugués provocar Indulleida de forma accidental.

top Informar els interessats de les activitats de protecció mediambiental desenvolupades per Indulleida.

top El "Sistema de Gestió del Mediambient" implantat per Indulleida ha de complir els requisits aplicables de la Norma UNEIX-EN-ISO 14.001:2004 i estarà estructurat i adaptat a la nostra activitat específica de fabricació.

top Política de prevenció de riscos laborals

top Complir amb la legislació que s'aplica a l'empresa.

topAvaluar els riscos laborals en els llocs de treball i adoptar les mesures tècniques i de gestió adequades per a la seva eliminació o, si aquesta no és possible, la seva minimització.

top Establir objectius i metes per a la millora de les condicions de treball i la prevenció de riscos laborals, així com elaborar un Programa per al seu desenvolupament.

top Els treballadors tenen dret a participar activament en qüestions relacionades amb la prevenció de riscos en el treball, per això es disposarà de vies representatives establertes legalment en el capítol V de la Llei de Prevenció de Riscos Laborals.

top El "Sistema de Prevenció de Riscos Laborals" implantat per Indulleida estarà estructurat i adaptat a la nostra activitat específica de fabricació.

frutas

DECLARACIÓ DEL DIRECTOR GENERAL

top La millora constant de la qualitat dels productes i serveis prestats, la protecció mediambiental i la seguretat i salut laboral no només suposen un repte que Indulleida S.A. ha d'afrontar, sinó una necessitat que asseguri la integració de tots els processos de forma coordinada, amb l'objecte de mantenir el màxim nivell de qualitat i eficàcia en tots, obtenint d'aquesta forma el grau de fiabilitat per als nostres productes, processos, instal·lacions i equips que faran no només que mantinguem la nostra posició, sinó que la millorem fins a arribar al liderat en el nostre sector.

És per això que la Direcció d'Indulleida assumeix el compromís de desenvolupar, implantar i revisar el "Sistema Integrat de Gestió de la Qualitat, Mediambient i Prevenció de Riscos Laborals".